İSTİHDAM TAAHHÜTLÜ KOBİ DESTEK PROGRAMI
İstihdam Taahhütlü KOBİ Destek Programı-II:
22.000 €’ye Kadar Geri Ödemesiz Hibe Fırsatı (2026)
KOBİ’ler için 2026 yılının en önemli hibe fırsatlarından biri açıklandı:
FOSTER II – İstihdam Taahhütlü KOBİ Destek Programı-II.
Bu program, Türkiye’nin en dinamik illerindeki küçük ve orta ölçekli işletmelere 22.000 €’ye kadar geri ödemesiz destek sağlıyor. Amaç, işletmelerin sürdürülebilir ve kayıtlı istihdam oluşturmasını desteklemek.
Bu blog yazısında programa dair tüm önemli ayrıntıları bulacak ve başvuru öncesi işletmenizin uygunluğunu kolayca değerlendirebileceksiniz.
Programın Temel Amacı
FOSTER II kapsamında yürütülen bu hibe;
Türk vatandaşları ile
Geçici Koruma Altındaki Suriyeliler veya Uluslararası Koruma Sağlanan kişiler
için kayıtlı istihdam oluşturmayı ve korumayı hedefliyor.
İstihdam odaklı bir program olduğu için firmalara verilen destek işletme sermayesi olarak kullanılabiliyor.
Kimler Başvurabilir?
Uygun İller
Program şu illerdeki KOBİ’lere açıktır:
Adana, Adıyaman, Ankara, Batman, Bursa, Diyarbakır, Gaziantep, Hatay, İstanbul, İzmir, Kahramanmaraş, Kayseri, Kilis, Kocaeli, Konya, Malatya, Mardin, Mersin, Osmaniye, Şanlıurfa
Uygun Sektörler (NACE Kodları)
C – İmalat
62 – Bilgisayar Programlama, Bilişim Danışmanlığı
72 – Bilimsel Araştırma ve Geliştirme
Diğer Şartlar
01.01.2024 veya öncesinde kurulmuş olmak
KOSGEB veri tabanında aktif kayıt
Bilanço esasına göre defter tutulması
Yasaklı faaliyetler listesinde yer almamak
Sağlanan Hibe Desteği Ne Kadar?
Program toplamda 22.000 € geri ödemesiz destek sağlar.
Her bir 4 aylık dönem için destek miktarı:
Personel Kriteri | Destek Tutarı |
|---|---|
30 yaş üstü erkek personel | 4.500 € |
En az biri kadın veya genç çalışan | 5.500 € |
Toplamda 4 ödeme dönemi olduğu için işletme üst limit olan 22.000 €’ya ulaşabilir.
İstihdam Şartları Nelerdir?
Programın odak noktası istihdamdır. İşletme aşağıdaki iki taahhütten birini seçmelidir:
Seçenek 1:
1 mevcut çalışan
1 yeni çalışan
1 Türk Vatandaşı + 1 GKAS/UKSK
Seçenek 2:
2 yeni çalışan
1 Türk Vatandaşı + 1 GKAS/UKSK
Önemli:
Her bir personelin, her ödeme döneminde en az 61 günlük SGK prim günü olmalıdır.
Program Takvimi (2025–2027)
Süreç | Tarih |
|---|---|
Başvurular | 01.12.2025 – 31.12.2025 |
Sonuçların İlanı | 30.01.2026 |
Destek Başlangıcı | 01.02.2026 |
Destek Bitişi | 30.05.2027 |
Toplam destek süresi 16 aydır.
KOBİ’ler Bu Hibeden Neden Yararlanmalı?
✔ İşletme sermayesini güçlendirir
✔ Üretim, lojistik ve yazılım firmaları için düşük riskli bir fırsattır
✔ Kadın ve genç istihdamına ekstra teşvik sağlar
✔ Kayıtlı ve sürdürülebilir istihdam oluşturur
✔ Bölgesel rekabeti artırır
✔ Geri ödeme yükü yoktur
Özellikle üretim yapan firmalar için bu destek; makine yatırımı, kapasite artırımı ve personel maliyetlerinin azaltılması açısından kritik bir avantaj sunmaktadır.
Başvuru Öncesi Mutlaka Kontrol Edilmesi Gerekenler
Başarılı bir başvuru için aşağıdaki adımlar önemlidir:
✔ Son 12 aylık SGK prim günü ortalaması
İşletmenin toplam SGK gün sayısı, dönem bazında düşüş göstermemelidir.
✔ Doğru NACE kodu
Eksik/yanlış kod başvuruyu engelleyebilir.
✔ GKAS/UKSK çalışanların çalışma izni
Özellikle ilk ödeme döneminde titizlikle kontrol edilir.
✔ KOSGEB veri tabanı ve beyanlar güncel olmalıdır
Sistemde hatalı bilgi varsa başvuru reddedilebilir.
Sıkça Sorulan Sorular (SSS)
1. Bu destek geri ödemeli mi?
Hayır, tamamen geri ödemesiz bir hibe programıdır.
2. Personel çalışmayı bırakırsa ne olur?
Yerine alınacak personelin SGK girişinin hızlı yapılması gerekir.
61 gün şartı sağlanmazsa dönem ödemesi yapılmaz.
3. Tüm destek tek seferde mi veriliyor?
Hayır, ödemeler 4’er aylık dönemlerde yapılır.
4. Bir işletme bu hibeyi kaç kez kullanabilir?
Sadece 1 kez yararlanılabilir.
KOBİ’ler için Kaçırılmayacak Bir Hibe Fırsatı
FOSTER II – İstihdam Taahhütlü KOBİ Destek Programı-II, işletmelerin hem maliyetlerini azaltan hem de istihdam artırmaya yardımcı olan son derece güçlü bir hibe desteğidir.
KOBİ’lerin 2026 yılı hedeflerine ulaşabilmesi için bu program benzersiz bir fırsat sunuyor.
📞 Profesyonel Başvuru Danışmanlığı
İşletmenizin bu hibeye uygun olup olmadığını öğrenmek veya başvurunuzu sorunsuz hazırlatmak için bizimle iletişime geçebilirsiniz.
👉 Danışmanlık almak için iletişime geçin
👉 Ücretsiz ön analiz talep edin